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Infoniqa steht für moderne HR- und Finance-Lösungen und für die Menschen, die sie möglich machen. Mit rund 1.200 Mitarbeiter*innen begleiten wir Unternehmen im DACH-Raum dabei, zentrale Geschäftsprozesse einfacher, effizienter und verlässlicher zu gestalten – von Payroll und HR über Finance bis Accounting.
Für unseren Standort in Pilsen, bzw. für eine Full-Remote-Zusammenarbeit (in Tschechien) suchen wir eine/n IT-Systemadministrator/in (m/w/d), der/die den zuverlässigen Betrieb und stabile Funktionsfähigkeit der IT-Infrastruktur sicherstellt. An dieser Stelle treiben Sie die Weiterentwicklung unserer SaaS-Kundenumgebung sowie interner Workloads voran.
Aufgaben
- Verwaltung/Erweiterung Hyper-V-Cluster zum Image-basierten Betrieb von Citrix-Terminalservern, sowie Wartung/Aktualisierung Citrix-Backend für interne und externe Serverfarmen
- Erstellung, Test und Pflege von Terminalserver-Images, Installation, Konfiguration und Administration von Server-Betriebssystemen
- Bearbeitung systemischer Tickets im Second- und Third-Level-Support für Mitarbeiter und Kunden, sowie Überwachen und Bearbeiten von Monitoring-Meldungen.
- Durchführen von wiederkehrenden Wartungsaufgaben (Datenbank-Reorganisation, Software-Updates, etc.), Erstellen von Dokumentationen zu IT-Systemen und Lösungen
- Erstellung und Verwaltung von Azure-Ressourcen, wie VMs, StorageAccounts, etc. und Verwalten der virtuellen Serverlandschaft auf Basis von VMware und Hyper-V
Qualifikationen
- Scripting- (insb. PowerShell) und Microsoft Azure Kenntnisse
- Erfahrung mit Citrix XenApp
- Erfahrung mit Hyper-V von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse auf Niveau B2 + Deutschkenntnisse auf Niveau B2 wünschenswert
Benefits
- Flexibilität pur: Bis zu 100 % mobiles Arbeiten oder Homeoffice
- Workation inklusive: Sie wollen noch mehr Flexibilität? Dann arbeiten Sie doch mit unserem Workation-Programm einfach aus dem Ausland – ob EU, Schweiz oder Ihr Herkunftsland
- Work-Life-Balance: 5 Wochen Urlaub, flexible Arbeitszeiten
- Extras: Jährlicher Bonus in Höhe eines Monatsgehalts, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Essensgutscheine (vollständig vom Arbeitgeber finanziert), Edenred-Benefitprogramm
- Wertschätzung & Entwicklung: Flache Hierarchien, direkte Kommunikation, ein positives Arbeitsklima und individuelle Förderung
Anastasia Klisanin
Recruiting Manager
Deutschland, Österreich & Schweiz
Julia Kurz
Teamlead Recruiting
Deutschland, Österreich & Schweiz
