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Infoniqa ist Spezialist für betriebswirtschaftliche Lösungen, für die Automatisierung und Erleichterung der Personalarbeit und Buchhaltung. Ganz nach dem Leitspruch "Focus on you" sorgen mehr als 500 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen dafür, dass sich Kunden und Partner in der DACH-Region ganz auf ihr eigentliches Kerngeschäft konzentrieren können. Die Angebotspalette von Infoniqa umfasst modulare HR-Lösungen für Personalabrechnung, Zeitwirtschaft und HCM-Tools für Buchhaltung und Auftragswesen, die cloudbasierte Accounting-Plattform Run my Accounts sowie BPO-Dienstleistungen.
Darum suchen wir für unser hochmotiviertes Team nicht einfach eine Fachkraft.
Wir suchen Bergeversetzer, Meilensteinüberwinder, Ärmelhochkrempler, Chancenerkenner und Über-den-Tellerrand-Hinausdenker. Wenn du voller Leidenschaft Verantwortung übernehmen und ein Unternehmen in Aufbruchstimmung erleben möchtest, dann bist du bei uns goldrichtig!
Aufgaben
- Verantwortung für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung aller deutschen Infoniqa-Gesellschaften – mit unserer eigenen Software
- Abstimmung mit der internen HR-Administration, die dir vorbereitende Abrechnungsdaten zur Verfügung stellt
- Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Krankenkassen
- Mit deinem Blick für Details beantwortest du Rückfragen zur Abrechnung und bringst dich bei der Weiterentwicklung interner Prozesse ein
Qualifikationen
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bilden deine fachliche Grundlage
- Fundiertes Wissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und idealerweise Tarifvertragsrechtskenntnisse im Bau-Tarifvertrag
- Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen dich aus – besonders in Zeiten mit hoher Taktung
- Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten ist für dich selbstverständlich – auch bei komplexeren Abrechnungsthemen
Benefits
- Wir leben flache Hierarchien, direkte Kommunikation und kurze Wege
- Wir pflegen eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit offenen Türen und einer „Du“-Kultur
- Wir investieren in dich und sorgen für eine abwechslungsreiche Karriere
- Durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten (deutschlandweit), 30 Urlaubstage und Sonderurlaub hast du alle Lebensbereiche im Einklang
- Ein offenes und positives Arbeitsklima mit einer qualitativ hochwertigen Zusammenarbeit zwischen Kolleginnen und Kollegen sowie Führungskräften
- Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung für alle MitarbeiterInnen (Wellhub, Jobrad, Bio-Obstkorb, uvm.)
- Weitere Benefits wie DrinksOnUs, Events'n'Fun, Corporate Plus (Mitarbeiterrabatte) …
Julia Kurz
Teamlead Recruiting
Deutschland, Österreich & Schweiz
