- Lohn-Outsourcing ist viel zu teuer!
- Mit externen Payroll-Services haben wir viel Aufwand!
- Die Daten der Lohnabrechnung sind beim Auslagern nicht sicher!
- Wenn der Dienstleister einen Fehler macht, muss ich den Kopf hinhalten!
- Lohn-Outsourcing ist nur eine Modeerscheinung!
Letztendlich lassen sich diese Mythen auf ein paar elementare Fragen herunterbrechen, die jeden beschäftigen, der sich mit dem Auslagern der Personalabrechnung beschäftigt:
- Was versteckt sich hinter den Kosten für Lohn-Outsourcing?
- Ist es wirklich gefährlich, Payroll Services auszulagern?
- Und welche Vorteile und Nachteile bringt das Auslagern mit sich?
Schluss mit Fragezeichen!
Im kostenlosen Whitepaper „10 Mythen über BPO – und was wirklich dran ist“ verraten Ihnen verständlich und ehrlich von Mensch zu Mensch, welchen Mythen über Lohn-Outsourcing Sie (keinen) Glauben schenken sollten und wie Sie durch das Auslagern der Lohnabrechnung (BPO - Business Process Outsourcing) Kosten sparen und HR-Ressourcen freimachen können.