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Pattrick Attanasio

Patrick Attanasio

Firma: Infoniqa
Position: Geschäftsführung

Alle Beiträge von Patrick Attanasio


Artikel von Patrick Attanasio

Smart Data: Wie HR davon profitieren kann

Smart Data könnten im HR-Management Vieles vereinfachen und sogar die Wechselwahrscheinlichkeit von Mitarbeitern vorhersagen. Aber was steckt dahinter?

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Artikel von Patrick Attanasio

Die fünf Top Trends in der Weiterbildung

Quo vadis, Weiterbildung? Wo stehst Du, wohin gehst Du? Die fünf Top Trends im Überblick.

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Artikel von Patrick Attanasio

Mitarbeiterfluktuation: Zurecht das Grauen der Personalarbeit?

​​​​​​​Ist der häufige Wechsel innerhalb des Mitarbeiterstammes wirklich nur negativ für ein Unternehmen? Wir beleuchten das Thema "Mitarbeiterfluktuation".

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Artikel von Patrick Attanasio

Gesetzgebung in 2020: Was Sie bei der deutschen Payroll beachten müssen

Was hat sich 2019 verändert? Und wie geht es 2020 weiter?

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Im Wandel der Zeit: Was Zeitwirtschaft will, kann und muss

Wie wirkt sich die neue EU-Arbeitszeit-Richtlinie künftig auf die Zeiterfassung aus? Was muss Zeitwirtschaft in Zukunft leisten - und wie gehen andere Länder mit den Herausforderungen um?

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Artikel von Patrick Attanasio

Die 10 größten Mythen bei BPO – und was wirklich dran ist

Die BPO-Experten von Infoniqa haben ein praktisches Whitepaper zusammengestellt, das die 10 häufigsten Vorurteile rund um die Auslagerung der Payroll beleuchtet.

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Artikel von Patrick Attanasio

Feel-Good-Manager: Lizenz zum Glücklichsein

Feel-Good-Manager setzen gezielt an den notwendigen Hebeln an, damit sich Arbeitnehmer in ihrem Unternehmen rundum wohlfühlen. Das schafft Bindung – und die ist in Zeiten des Fachkräftemangel Gold wert.

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Artikel von Patrick Attanasio

9 Punkte, wie Employer Branding das Recruiting revolutioniert

Wie wirkt sich professionelles Employer Branding auf den Recruiting-Erfolg aus? Die HR-Experten von Infoniqa haben ein kostenloses Whitepaper entwickelt, das diese Frage klärt.

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Artikel von Patrick Attanasio

Wie schafft man eine erfolgreiche Unternehmenskultur – und wozu?

Alle reden von der Bedeutung einer guten Unternehmenskultur. Aber was ist das eigentlich ganz genau? Wie können Arbeitgeber diese positiv beeinflussen? Und: Warum ist sie im Employer Branding so wichtig?

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Artikel von Patrick Attanasio

Vergütungssysteme: „Sag mir Deine Gehaltsform und ich sage Dir, wie glücklich Du bist“?

Das Fixgehalt für Angestellte ist langsam aber sicher überholt. Her müssen Alternativen, um mit den Anforderungen Schritt zu halten.

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